Перевод статьи 5 Ways to Reduce Unconscious Hiring Bias
Читать 5 способов уменьшить бессознательную предвзятость при приеме на работу
Также в тему- 10 предубеждений при проведении performance review и как их избежать
- В Хельсинки продолжается пилотный проект по анонимному подбору персонала
- Как с помощью «отбора вслепую» обеспечить личностное разнообразие на рабочем месте (Workplace Diversity)
- Предвзятость как тренд HR-аналитики
Комментариев нет:
Отправить комментарий