четверг, 23 декабря 2021 г.

Исследование: как система управления эффективностью может навредить женщинам

Перевод статьи Research: How Ranking Performance Can Hurt Women

Статья из Гарвард Бизнес Ревью, автор Klarita Gërxhani is professor of economic sociology at the European University Institute, Florence, Italy

Читать Исследование: как система управления эффективностью может навредить женщинам


Читайте также в тему

10 предубеждений при проведении performance review и как их избежать

Время отказаться от KPI?




Комментариев нет:

Отправить комментарий